Rumors in azienda

[cinzia1974]

mariangelac scusa: uno toglieva ferie festività e abbassava la paga e il dipendente non si accorgeva? ma stiamo parlando di cooperative con dipendenti stranieri spero... perchè se mio figlio lavora come dipendente e non riesce nemmeno a leggere la paga lo rimando a scuola!!!!
no perchè da me non si può abbassare la paga... questo volevo chiarirlo.
poi se invece vogliamo fare i farabutti ah allora il discorso è diverso.
poi dire che le persone oneste sono da cercare con il lanternino questo mi sembra abbastanza azzardato.....
cioè nel tuo studio l'80% delle ditte fanno così?
allora cambia studio perchè secondo me questi imprenditori si rivolgono a voi proprio perchè acconsentite a queste cose.
il mio consulente mi manderebbe altrove se mi sentisse chiedere queste cose sia chiaro.

[cinzia1974]

ma anya scusa: un imprenditore può trasferire l'azienda oppure no?
saranno anche fatti personali dell'imprenditore se si fa quattro conti in tasca o no?

[dottbaby]

Ah, solo un'altra cosa: quando ho scritto, nel primo messaggio, esperienza personale e diretta, parlavo della mia famiglia, dove i dipendenti sono sempre stati pagati (contributi compresi), piuttosto stavamo senza mangiare noi o rimaneva indietro con l'INPS mia mamma. Posso dire ora che gli imprenditori onesti e che ci mettono l'anima esistono?

[cinzia1974]

e AGGIUNGO... quando si è vittime di ingiustizie oggettive bisogna rivolgersi ai SINDACATI.
quando invece non si è solo d'accordo con la gestione dell'azienda che comunque agisce in modo legale e corretto.... basta cambiare lavoro.

[lena69]

mariangelac scusa: uno toglieva ferie festività e abbassava la paga e il dipendente non si accorgeva? ma stiamo parlando di cooperative con dipendenti stranieri spero... perchè se mio figlio lavora come dipendente e non riesce nemmeno a leggere la paga lo rimando a scuola!!!!

E' giusto saper leggere la busta paga, ma uno spererebbe di non dover
controllare sempre e di poter avere un minimo di fiducia.

[dottbaby]

ma anya scusa: un imprenditore può trasferire l'azienda oppure no?
saranno anche fatti personali dell'imprenditore se si fa quattro conti in tasca o no?

Appunto! E scusate se a questo punto divento polemica...ma lo scopo primario dell'impresa e' produrre utile ed incrementarlo, ed il fatto che cosi' crei ed incrementi benessere sociale ne e' solo una conseguenza e poiche' per questo l'imprenditore non ha particolari incentivi, non vedo nemmeno perche' debbano essergli necessariamente accollate delle responsabilita' verso eventuali dipendenti che esulano dallo scopo d'impresa.

[cinzia1974]

lena69 scusa mi viene un po da sorridere perchè anche a me piacerebbe fidarmi del mio supermercato di fiducia e invece se non controllo tutte le volte lo scontrino ci sono sempre prezzi che non combaciano tra il conteggio e quanto riportato sul cartellino.
il controllare fa parte della nostra vita ormai su tutto.
e poi anche a me piacerebbe non dover controllare i dipendenti che si nascondono dietro ai ripari mentre cazzeggiano oppure non controllare l'impiegata che invece di lavorare cazzeggia in internet...
tanto per farti vedere l'altra parte della medaglia

[crikorki]

il mio compagno è stato licenziato una settimana prima che partorissi per riduzione del personale causa scarsità di lavoro nel settore edile; aveva il contratto indeterminato, era stato uno dei primi ad essere assunti ma nonostante questo l'hanno lasciato a casa.
Ora è in mano agli avvocati per vedere di portare a casa il massimo delle mensilità (6) come buonauscita per non impugnare il licenziamento...

[cinzia1974]

il mio compagno è stato licenziato una settimana prima che partorissi per riduzione del personale causa scarsità di lavoro nel settore edile; aveva il contratto indeterminato, era stato uno dei primi ad essere assunti ma nonostante questo l'hanno lasciato a casa.
Ora è in mano agli avvocati per vedere di portare a casa il massimo delle mensilità (6) come buonauscita per non impugnare il licenziamento...

se un licenziamento non è corretto il dipendente dovrà essere reintegrato.
se poi uno si accontenta della buonuscita perchè gli fa comodo dopo non deve lamentarsi però

[anya]

e allora scusate se penso che il mio capo sia un barbone!!!
eh si perchè povero...lui deve guardare i suoi interessi
pazienza se lascia gente a casa
pazienza se dal giorno alla notte decide che da settembre gli uffici si trasferisco a roma!!!

ma perfavore!!!

noi lavoriamo in un ufficio di 170 mq, siamo in 7 e paghiamo 40 mila euro all'anno!
anzichè informarsi per trovare qualcosa di più piccolo e meno caro qui (milano) ha deciso di spostarsi a roma (dove ovviamente risiede il presidente)!!!

Io non lavoro in una società ma x un'associazione senza scopo di lucro....

eh si....basta cambiare lavoro!
GRAZIE X IL CONSIGLIO EH....GRAZIE DAVVERO PREZIOSO!!!

[puravita]

mah io vivo entrambe le situazioni...e credo che siano di più i dipendenti a come dire...prendere il più possibile dalla loro posizione che i datori di lavoro..

se uno poi si trova così male ed è così bravo nn dovrebbe avere nessunissima difficoltà a trovare da altre parti no

certi dipendenti che avvisano il titolare via sms oggi ho mal di orecchie nn vengo
mah...mi vengono i brividi

[cinzia1974]

anya vedo che pensi solo a te stessa, proprio come dici che fa il tuo datore di lavoro quindi... alla fine vi siete trovati

[cinzia1974]

puravita magari ricevere sms dove dicono che non vengono a lavorare.... qua non mandano nemmeno quello!!!!

[lena69]

cinzia, dev'essere che a me le mozzarelle acide le cambiano
al supermercato sulla parola senza che le riporto indietro.

[ely66]

scusa anya. so che si sta malissimo, ci sono passata.
ma non è sempre colpa di quel b*****o del "padrone"

tanto per cominciare se non ci fosse il "padrone", tu non avresti avuto questo lavoro.
secondo, non sei tu che paghi le spese. è il "padrone" che le paga e ha il rischio d'impresa. se l'è scelto e lo gestisce come gli pare. almeno questo lo può fare? no?
e allora si va a lavorare nel pubblico. lì sì che c'è la manna dal cielo.
o forse no.
ma cmq non tutti i "padroni" sono b*****i e non tutti i dipendenti sono d'oro.
noi abbiamo scoperto che uno dei dipendenti diceva "ah ma noi lavoriamo, stiamo bene" peccato che ci sia lavoro fino alla prima settimana di aprile. e dopo? "beh c'è la cassa integrazione altrimenti mi darai il benservito con la maggiorazione" (dove l'abbia sentita non ne ho idea).
certo, tanto ho la macchina dei soldi in cantina.. o magari invece della maggiorazione gli do il pacco d'insoluti eh??

un minimo di apertura mentale da ambo le parti non guasterebbe, in questo periodo poi sarebbe utilissima.

[cinzia1974]

cinzia, dev'essere che a me le mozzarelle acide le cambiano
al supermercato sulla parola senza che le riporto indietro.

no no parlo proprio quando si paga alla cassiera... un giorno due body in offerta a 9,90 sono lievitati fino a 29,90!!!

[lena69]

cinzia, dev'essere che a me le mozzarelle acide le cambiano
al supermercato sulla parola senza che le riporto indietro.

no no parlo proprio quando si paga alla cassiera... un giorno due body in offerta a 9,90 sono lievitati fino a 29,90!!!

era una battuta! lo so che la fiducia alle volte (spesso?) è un concetto
ingenuo. quando c'è tanto meglio. e per il resto si controlla.

[Pollon_z]

come vorrei che una volta ci fosse una bella inversione di barricata...
il padrone finissse a fare il dipendente e il dipendente finisse a fare il padrone... ne vedremmo delle belle

[puravita]

come vorrei che una volta ci fosse una bella inversione di barricata...
il padrone finissse a fare il dipendente e il dipendente finisse a fare il padrone... ne vedremmo delle belle

fare il padrone nn è per niente bello
a parte la vagonatona di euro :ahah :ahah :ahah :ahah
OT ma le cosine di HK arrivarono?

[minnie07]

io sottolineo che si stava parlando di situazioni personali.. non ho mai generalizzato dicendo che tutti gli imprenditori sono b.....i...
sia io che anya stavamo parlando di situazioni personali e ci stavamo sfogando..
siamo persone con famiglia, io ho una bimba di due anni, devo pagare asilo, mutuo etc...
ribadisco che non e' stata attaccata tutta la categoria era uno sfogo verso due particolari persone