La Lugliolina(09) va in vacanza ma chi sarà la prossima con la panza???

[Fra8392]

cmq Starla ci ripensavo... non puoi dire che 3mila euro mensili NETTI x 7 mesi son pochi.
21mila euro netti annui (senza considerare la disoccupazione) se li dividi per 13 mensilità (consideriamo solo la 13esima) vengono oltre 1600 euro medi.
Credo che ci sia diversa gente che non ci arriva a 1600 euro ... (Nocciolina sarebbe quasi orgogliosa di questo mio discorso )

[Fra8392]

cmq Starla ci ripensavo... non puoi dire che 3mila euro mensili NETTI x 7 mesi son pochi.
21mila euro netti annui (senza considerare la disoccupazione) se li dividi per 13 mensilità (consideriamo solo la 13esima) vengono oltre 1600 euro medi.
Credo che ci sia diversa gente che non ci arriva a 1600 euro ... (Nocciolina sarebbe quasi orgogliosa di questo mio discorso )

è anche vero che son 14 ore al giorno, compresi i festivi. io in questo non mi addentro xchè non so se nei lavori stagionali c'è distinzione tra giorno festivo e non festivo...ma sui lavori oltre gli 8 immagino di sì...
cmq la mia critica era sul fatto che 21mila euro netti annui non fossero poi tanti. neanche pochi da prendere la disoccupazione a mio avviso.

[phyd]

Mah, è vero che 3000€ è uno stipendio molto alto, ma è anche vero che lavorare 14 ore al giorno senza un solo giorno di riposo settimanale è un ritmo che per me non si può sostenere... Forse per questo non mi sembra uno stipendio esagerato.
Non mi addentro nei discorsi sulla disoccupazione perchè sono proprio ignorante in materia...

[roberta]

cmq Starla ci ripensavo... non puoi dire che 3mila euro mensili NETTI x 7 mesi son pochi.
21mila euro netti annui (senza considerare la disoccupazione) se li dividi per 13 mensilità (consideriamo solo la 13esima) vengono oltre 1600 euro medi.
Credo che ci sia diversa gente che non ci arriva a 1600 euro ... (Nocciolina sarebbe quasi orgogliosa di questo mio discorso )

è anche vero che son 14 ore al giorno, compresi i festivi. io in questo non mi addentro xchè non so se nei lavori stagionali c'è distinzione tra giorno festivo e non festivo...ma sui lavori oltre gli 8 immagino di sì...
cmq la mia critica era sul fatto che 21mila euro netti annui non fossero poi tanti. neanche pochi da prendere la disoccupazione a mio avviso.

Fr@ i lavori stagionali, almeno il mio, sono esattamente come un lavoro a tempo indeterminato.ci sono i riposi, che possono variare all'interno della settimana, io per esempio lavoro anche il sabto e la domenica e i festivi, le ferie accumulate e i permessi.

[gessica]

Ciao quì piove ininterrottamente ormai da 48 ore non se ne puo' + fa anche freddo e così domani facciamo una lasagna e una torta in casa e si sta a casa

Spero solo che il caldo torni xchè tra un po' si parte

Nei vostri discorsi disoccupazione e lavoro stagionale non mi addentro troppo pesanti x me oggi e poi andrebbero fatti a quattrocchi!!

Fra anche se in ritardo sono felicissima che il controllo di Samu sia andato bene!! un mega al guerriero!!

[roberta]

Mah, è vero che 3000€ è uno stipendio molto alto, ma è anche vero che lavorare 14 ore al giorno senza un solo giorno di riposo settimanale è un ritmo che per me non si può sostenere... Forse per questo non mi sembra uno stipendio esagerato.
Non mi addentro nei discorsi sulla disoccupazione perchè sono proprio ignorante in materia...

credo che i sindacati esistano anche per tutelare questo genere di cose.
esempio, c'è un mio collega che quando puo' anticipa di 2 ore il suo orario lavorativo e se puo' resta due ore oltre l'orario stabilito dai turni.
l'ha fatto una volta, due, tre alla quarta l'amministrazione gli ha bellamente chiesto di fare straordinario da un'altra parte.. perchè nel caso si fosse sentito male per un qualsiasi motivo se la usl o chi di dovere, e qui non mi ricordo chi fosse, si fosse accorto di tutte queste ore avrebbe fatto il cu*o all'azienda.
tutto questo per arrivare a 2000 € al mese che in un lavoro come il mio è lo stipendio da Caposcalo.
perchè farebbe 14 ore al giorno?nel contratto non ci sarebbe un limite alle ore lavorative? dubito si sia obbligati a lavorare 14 ore al giorno a meno che il contratto lo richieda.

[phyd]

Fra ne ha fatte scenate oggi Samu o è più tranquillo?

[roberta]

Fra ne ha fatte scenate oggi Samu o è più tranquillo?

ah ecco a proposito.
guardate anche Marguerite fa delle scenate da paura! a parte strillare, inizia a fare l'anguilla e nn si lascia prendere e batte i piedi oltre a lanciare le cose!!

[phyd]

Fra ne ha fatte scenate oggi Samu o è più tranquillo?

ah ecco a proposito.
guardate anche Marguerite fa delle scenate da paura! a parte strillare, inizia a fare l'anguilla e nn si lascia prendere e batte i piedi oltre a lanciare le cose!!

[phyd]

Mah, è vero che 3000€ è uno stipendio molto alto, ma è anche vero che lavorare 14 ore al giorno senza un solo giorno di riposo settimanale è un ritmo che per me non si può sostenere... Forse per questo non mi sembra uno stipendio esagerato.
Non mi addentro nei discorsi sulla disoccupazione perchè sono proprio ignorante in materia...

credo che i sindacati esistano anche per tutelare questo genere di cose.
esempio, c'è un mio collega che quando puo' anticipa di 2 ore il suo orario lavorativo e se puo' resta due ore oltre l'orario stabilito dai turni.
l'ha fatto una volta, due, tre alla quarta l'amministrazione gli ha bellamente chiesto di fare straordinario da un'altra parte.. perchè nel caso si fosse sentito male per un qualsiasi motivo se la usl o chi di dovere, e qui non mi ricordo chi fosse, si fosse accorto di tutte queste ore avrebbe fatto il cu*o all'azienda.
tutto questo per arrivare a 2000 € al mese che in un lavoro come il mio è lo stipendio da Caposcalo.
perchè farebbe 14 ore al giorno?nel contratto non ci sarebbe un limite alle ore lavorative? dubito si sia obbligati a lavorare 14 ore al giorno a meno che il contratto lo richieda.

Robi non ne ho idea, magari gli avrebbero fatto fare delle ore extra?

[roberta]

Mah, è vero che 3000€ è uno stipendio molto alto, ma è anche vero che lavorare 14 ore al giorno senza un solo giorno di riposo settimanale è un ritmo che per me non si può sostenere... Forse per questo non mi sembra uno stipendio esagerato.
Non mi addentro nei discorsi sulla disoccupazione perchè sono proprio ignorante in materia...

credo che i sindacati esistano anche per tutelare questo genere di cose.
esempio, c'è un mio collega che quando puo' anticipa di 2 ore il suo orario lavorativo e se puo' resta due ore oltre l'orario stabilito dai turni.
l'ha fatto una volta, due, tre alla quarta l'amministrazione gli ha bellamente chiesto di fare straordinario da un'altra parte.. perchè nel caso si fosse sentito male per un qualsiasi motivo se la usl o chi di dovere, e qui non mi ricordo chi fosse, si fosse accorto di tutte queste ore avrebbe fatto il cu*o all'azienda.
tutto questo per arrivare a 2000 € al mese che in un lavoro come il mio è lo stipendio da Caposcalo.
perchè farebbe 14 ore al giorno?nel contratto non ci sarebbe un limite alle ore lavorative? dubito si sia obbligati a lavorare 14 ore al giorno a meno che il contratto lo richieda.

Robi non ne ho idea, magari gli avrebbero fatto fare delle ore extra?

non lo so Diana, Starla dice che nell'ambiente della ristorazione è diverso..

[lollo82]

Ciao mammine belle!!!!!!!!!!! e' un sacco che nn vi scrivo e nn riesco neanche a leggervi!!!
novita??ci mi aggiorna???
Volevo augurarvi Buon ferragosto a tutte .....
dimenticavo...sono 5 giorni che Brian dorme tutta notte nel suo lettino
ci sono riuscita!!! a tutte belle e brutte

[Fra8392]

cmq Starla ci ripensavo... non puoi dire che 3mila euro mensili NETTI x 7 mesi son pochi.
21mila euro netti annui (senza considerare la disoccupazione) se li dividi per 13 mensilità (consideriamo solo la 13esima) vengono oltre 1600 euro medi.
Credo che ci sia diversa gente che non ci arriva a 1600 euro ... (Nocciolina sarebbe quasi orgogliosa di questo mio discorso )

è anche vero che son 14 ore al giorno, compresi i festivi. io in questo non mi addentro xchè non so se nei lavori stagionali c'è distinzione tra giorno festivo e non festivo...ma sui lavori oltre gli 8 immagino di sì...
cmq la mia critica era sul fatto che 21mila euro netti annui non fossero poi tanti. neanche pochi da prendere la disoccupazione a mio avviso.

Fr@ i lavori stagionali, almeno il mio, sono esattamente come un lavoro a tempo indeterminato.ci sono i riposi, che possono variare all'interno della settimana, io per esempio lavoro anche il sabto e la domenica e i festivi, le ferie accumulate e i permessi.

ma xchè il tuo è un lavoro stagionale?

[Fra8392]

Samuele è impazzito x l'idromassaggio... ha visto la vasca in funzione e si è tutto gasato

ma insomma Diana un po' di bizze le fa ancora...

[roberta]

cmq Starla ci ripensavo... non puoi dire che 3mila euro mensili NETTI x 7 mesi son pochi.
21mila euro netti annui (senza considerare la disoccupazione) se li dividi per 13 mensilità (consideriamo solo la 13esima) vengono oltre 1600 euro medi.
Credo che ci sia diversa gente che non ci arriva a 1600 euro ... (Nocciolina sarebbe quasi orgogliosa di questo mio discorso )

è anche vero che son 14 ore al giorno, compresi i festivi. io in questo non mi addentro xchè non so se nei lavori stagionali c'è distinzione tra giorno festivo e non festivo...ma sui lavori oltre gli 8 immagino di sì...
cmq la mia critica era sul fatto che 21mila euro netti annui non fossero poi tanti. neanche pochi da prendere la disoccupazione a mio avviso.

Fr@ i lavori stagionali, almeno il mio, sono esattamente come un lavoro a tempo indeterminato.ci sono i riposi, che possono variare all'interno della settimana, io per esempio lavoro anche il sabto e la domenica e i festivi, le ferie accumulate e i permessi.

ma xchè il tuo è un lavoro stagionale?

la maggior parte delle persone che lavorano da noi fanno solo la stagione estiva, ovvero da marzo a ottobre perchè le compagnie aumentano i voli e ci sono i charter quindi c'è bisogno di più personale.
ovviamente onn ha senso assumere a tempo indeterminato persone quando poi c'è la moria durante l'inverno.
io sono stata una delle fortunate assunte nel periodo in cui si pensava che il nostro aeroporto sarebbe diventato un grande aeroporto...poi è andata via la ryanair e siamo caduti nel baratro e non c'è stato più un contratto a tempo indeterminato..

[roberta]

Samuele è impazzito x l'idromassaggio... ha visto la vasca in funzione e si è tutto gasato

ma insomma Diana un po' di bizze le fa ancora...

[starla82]

un saluto dalla vostra amica "superficiale"......
a stasera

ecco me l'avete fatta incacchiare

se si è incacchiata.. beh.. non ci posso fare niente.
per quanto mi riguarda sparare a zero facendo di tutta l'erba un fascio è essere superficiali. Almeno, in questa occasione new ed Emma, SECONDO ME, si sono fatte "partire l'embolo" andando subito a trovare il lato assolutamente negativo della faccenda e non pensando che ce ne sono anche tanti altri..
Questo non vuol dire essere superficiali in assoluto nella vita, ma insomma c'è proprio bisogno di specificare sempre e tutte le volte che si fa un discorso che per offendere esistono frecciatine ben più dirette?? (vedi quella di new che ha volutamente sottolineato che si può anche non essere d'accordo sul post-terremoto).


Fra cmq so bene che ci sono famiglie che campano con meno di 1600euro al mese: noi siamo una di quelle!!!!!

[Fra8392]

ahhh ok Robi, avevo capito che il tuo contratto era stagionale

vado a cena

[Veru]

Prima di partire in 5° voglio fare i complimenti a MARGUERITE che ha mangiato tutto... In compenso la Francy non lo fa


Eccomi qui dopo aver letto il tutto molto velocemente! posso aver anche saltato qualche post....
Ok...
1- il mio embolo è partito e non era diretto a voi Starla ma al discorso della disoccupazione che purtroppo soprattutto al sud (non è razzismo ma è la realtà dei fatti) è la fonte di reddito della maggior parte delle famiglie, ufficialmente perchè poi lavorano in nero. E' questo mi fa verametne incaz.zare perchè io lavoro e quasi la metà del mio stipendio lordo viene trattenuta per le tasse.
2- 3000 euro netti non sono pochi nemmeno se divisi su 13 mensilità. Ciò che è esagerato è far lavorare delle persone 13/14 ore al giorno per 7 giorni su 7.
3- Come ha detto Robi, le aziende che non vogliono rischiare di avere problemi con i sindacati, superata una certa soglia di straordinari ti bloccano perchè allora sarebbero obbligati ad assumere qualcun'altro almeno a tempo determinato. Se quel tale ristorante fa lavorare così tanto i propri dipendenti fa qualcosa di illegale.
4- io posso avere tanti difetti, e ne ho veramente tanti, tranne che superficiale... tante volte non ho l'umore giusto e il tempo necessario per rispondere adeguatamente ad alcuni argomenti per cui non intervengo.

detto questo IO chiudo l'argomento...

[Veru]

ahhh ok Robi, avevo capito che il tuo contratto era stagionale

vado a cena

buon appetito....

la Francy dorme da 45 minuti... oggi abbiamo giocato talmente tanto che l'abbiamo stroncata! :ahah :ahah :ahah