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chi mi sa dire se per richiedere la disoccupazione a requisiti ridotti si devono contare i giorni effettivamente lavorati oppure i giorni solari?
mi spiego: il mio contratto è iniziato il 15 ottobre quindi al 31 dicembre sarebbe precisi precisi 78 giorni, (il minimo necessario a richiedere la disoccupazione a requisiti rifotti), però i giorni effettivamente retribuiti sono 67 perchè le domeniche non si contano.
quindi? la posso chiedere oppure no?
e poi, ma si può richiedere anche con un contratto di lavoro in corso se questo è a atempo determinato?

i giorni sono quelli effettivamente lavorati ... quindi escluse le domeniche (eventualmente anche i sabati se nn lavorati), le malattie, le aspettative, gli scioperi .... le ferie invece contano .... si puo chiedere anche con un rapporto di lavoro in corso, anche a tempo indeterminato ..... basta avere anche un solo giorno da disoccupati nel corso dell'anno solare

scusami mi è partito
secondo me nn la puoi chiedere .... mi spiace

nemmeno se sul cud c'è scritto "giorni di lavoro da reddito dipendente: 78" ?

lo scrivo perchè 78 è appunto il limite minimo

grazie per avermi risposto>!

Mha.... secondo me si contano anche i sabato e le domeniche, perche quando ti retribuiscono lo fanno sulla base dell'orario di lavoro distribuito contrattualmente su 5 giorni, ma sarebbe potuto anche essere spalmato su 6 o 7 giorni, salvo restare nell'ambito delle 40 (max) ore settimanali, cioè nn è che la domenica sei disoccupata, oh... però nn lo so per certo, è un caso che nn mi è mai capitato, vado per logica. Ma perche nn chiedi all'Inps? anzi perche nn fai la domanda direttamente? tanto se nn ne hai diritto te la respingeranno.

mariangelac ha scritto:anzi perche nn fai la domanda direttamente? tanto se nn ne hai diritto te la respingeranno.

infatti ho fatto così ora aspettiamo il responso