GravidanzaOnLine: il Forum

Ciao a tutte..
volevo chiedere una cosa a chi fa le paghe..
il 25 aprile è caduto di sabato, quindi per me che lavoro dal venerdì al sabato non c'è stata la festività..
ma in questo caso, nella busta paga di maggio, non me lo avrebbero dovuto pagare??

io non ho festività, sono impiegata
i dipendenti hanno
una infrasettimanale, l'11 aprile
e una festività, il 25 presumo.
pasqua non mi risulta però.

ma non parlavo di pasqua.. dicevo del 25..
in genere le festività che capitano in giorni in cui si starebbe a casa lo stesso le pagavano..
o sbaglio?

infatti ho segnato due festività
una infrasettimanale, che era l'13 (ho digitato male) e una festiva che era il 25. quindi sono due da pagare.
pasqua era il 12.

se sei nel commercio come me non vengono pagate le festività che cadono in sabato e in domenica

quello che io non ho capito è

lavoro dal venerdì al sabato.

quindi 2 giorni? e il 25 sei stata a casa????? boh

prestomamma ha scritto:Ciao a tutte..
volevo chiedere una cosa a chi fa le paghe..
il 25 aprile è caduto di sabato, quindi per me che lavoro dal venerdì al sabato non c'è stata la festività..
ma in questo caso, nella busta paga di maggio, non me lo avrebbero dovuto pagare??

Non ho capito....
tu lavori SOLO venerdì e sabato?
Se si, il giorno sabato 25 aprile hai lavorato o sei stata a casa?
Sei pagata a ore o mensilizzata?

Cmq, se NON hai lavorato ti viene pagato il giorno come festività goduta nel caso tu sia pagata a ore. Se sei mensilizzata apparirà una festività goduta figurativa.
Se HAI lavorato, la giornata dovrebbe essere pagata come lavoro festivo in aggiunta alla festività non goduta.

Ovviamente il tutto riproporzionato al part-time che fai (se di part-time si tratta perché non ho ben capito il tuo orario di lavoro).

mamma mia scusatemi.. sono troppo stordita!!
lavoro dal lunedì al venerdì..

nel metalmeccanico si lavora dal lunedì al venerdì
e le festività vengono pagate solo se cadono di domenica (pasqua esclusa)
se cadono di sabato viene indicata festività goduta e a livello di soldini non cambia nulla

se cadono di sabato viene indicata festività goduta e a livello di soldini non cambia nulla

none, ai dipendenti NON impiegati a cui venga conteggiato anche il sabato, le pagano anche se cadono di sabato.
vedi il 25 aprile. io sono nel metalmeccanico artigiano e gli operai hanno preso due festività, di cui una infrasettimanale, come ho scritto sopra. l'altra viene calcolata festivo e pagata.

confermo quel che ha scritto Vale, anch'io contratto metalmeccanico, e le festività di sabato sono perse! (vedi anche come cadrà ferragosto...sigh...)

ely66 ha scritto:

se cadono di sabato viene indicata festività goduta e a livello di soldini non cambia nulla

none, ai dipendenti NON impiegati a cui venga conteggiato anche il sabato, le pagano anche se cadono di sabato.
vedi il 25 aprile. io sono nel metalmeccanico artigiano e gli operai hanno preso due festività, di cui una infrasettimanale, come ho scritto sopra. l'altra viene calcolata festivo e pagata.

noi da gennaio 2009 obbligatoriamente anche gli operai sono pagati mensilmente e quindi il 25 aprile non è festività non goduta e non è pagata in più
noi siamo industria metalmeccanica

ops, ho visto la nota di Ely... io mi riferivo agli impiegati...

vale77, http://www.scribd.com/doc/8748871/2008- ... lmeccanica

pagina 76 art 9 "festività" devi pagare pure la domenica se è tra quelle elencate

Anche da noi è cosi. Impiegata con contratto del commercio. Le festività che cadono di Domenica le pagano, quelle che cadono di Sabato no.
E cmq mi sembra assurdo. Perchè se io devo lavorare 40 ore a settimana, ma invece di spalmarle in 6 giorni (come prevedrebbe il contr. del commercio) le faccio in 5 giorni (come si fa negli uffici), sempre 40 ore ho lavorato. Quindi se il sabato era festa ho comunque perso delle ore che dovevano essere libere in realtà, non so se mi spiego. Questa cosa mi fa una rabbia....

Vale70 ha scritto:

ely66 ha scritto:

se cadono di sabato viene indicata festività goduta e a livello di soldini non cambia nulla

none, ai dipendenti NON impiegati a cui venga conteggiato anche il sabato, le pagano anche se cadono di sabato.
vedi il 25 aprile. io sono nel metalmeccanico artigiano e gli operai hanno preso due festività, di cui una infrasettimanale, come ho scritto sopra. l'altra viene calcolata festivo e pagata.

noi da gennaio 2009 obbligatoriamente anche gli operai sono pagati mensilmente e quindi il 25 aprile non è festività non goduta e non è pagata in più
noi siamo industria metalmeccanica

Perchè probabilmente vi hanno cambiato i giorni lavorativi da contratto.
Io sono nel metalmeccanico e fino ad un anno fa nonostante fossimo impiegati avevamo un contratto che prevedeva 6 giorni lavorativi (anche se erano 5 effettivi) quindi ogni giorno di ferie valeva un 1,2 e le festività che cadevano di sabato non venivano pagate. Un anno fa hanno cambiato i giorni lavorativi da contratto che sono diventati 5 ( o meglio 40 ore settimanali) e quindi 1 giorno di ferie vale 1 (8 ore) e le festività ci vengono pagate sia di sabato che di domenica.

dimenticavo... questo perchè la segretaria che all'epoca si era occupata dei contratti aveva fatto casino con quello del commercio ed aveva registrato come orario 40 ore settimanali spalmate su 6 giorni (come per laura). L'anno scorso c'è stata la fusione totale con la "casa madre" ed abbiamo preso il contratto corretto per cui sono 40 ore su 5 giorni per gli impiegati.......per gli operai non so come funzioni

ely66 ha scritto:vale77, http://www.scribd.com/doc/8748871/2008-" onclick="window.open(this.href);return false; ... lmeccanica

pagina 76 art 9 "festività" devi pagare pure la domenica se è tra quelle elencate

le paghiamo solo se cadono di domenica queste festività
se cadono di sabato non cambia nulla sempre 26 giorni vengono conteggiati in busta paga e nessun'altra maggiorazione
forse mi sono spiegata male