GravidanzaOnLine: il Forum

Ciao, posto qui perché mi sembra il posto migliore dove esporre questo questito ma se non lo è spostate pure.

Io abito in Svizzera e lavoro a tempo pieno, tutti i giorni dalle 8-18, 8 ore e mezza al giorno esclusa la pausa di mezzogiorno. Qui non esistono permessi speciali non retribuiti per curare chi ha bambini che si ammalano, quindi o mi do malata io oppure devo venire a lavorare e pagarmi chi mi cura il bambino malato a casa.
Mia mamma ora me lo tiene e poi c'è la babysitter pagata dall'ex. Però mia mamma ora dice che sono troppi 3 giorni e tocchiamo ferro ma di salute ha qualche problema e quindi mi vedo costretta a mandarlo a settembre all'asilo, visto che una babysitter a tempo pieno costa uno stipendio e l'ex non è disposto a pagare, anche se potrebbe volendo.

Sapete che qui al lavoro se ci si assenta per più di 10 giorni all'ANNO si è considerati ASSENTEISTI ? Hanno anche pubblicato un articolo sul giornale qualche tempo fa dove dicevano che i dipendenti pubblici hanno una media di assenza all'anno di 10-15 giorni e si parla di ASSENTEISTI !!

Quindi la vedo male se si ammalerà tanto il primo anno ... e se mi ammalo anche io e resto a casa spesso rischio il posto di lavoro

Non puoi mandarlo al'asilo e quando si ammalerà prendere solo qualche permesso mezza giornata ogni tanto e/o il resto ti barcameni tra tua mamma e baby sitter? Sennò scusa la gente come fa?

skyblue ha scritto:Quindi la vedo male se si ammalerà tanto il primo anno ... e se mi ammalo anche io e resto a casa spesso rischio il posto di lavoro

Ciao Sky, adesso capisco i tuoi sondaggi...
Capisco le tue paranoie, ma finchè non provi non saprai mai perchè ogni bambino è diverso dall'altro.
Mia figlia grande per esempio non è andata al nido, ha iniziato la materna a quasi tre anni e il primo anno praticamente è stata a casa per la varicella (poi anche per l'adenoidectomia, ma quella non è dipesa dall'asilo).
La piccola invece ha fatto il primo anno di nido sul tragico andante, ed il secondo forse pure peggio. Quest'anno che ha iniziato la materna pare vada un po' meglio.
Comunque vedo che in classe con lei ci sono bimbi che si ammalano spesso e altri che invece ci sono praticamente sempre.
Certo il fatto di non avere permessi per le eventuali malattie del bimbo è un problema, ma non puoi rivolgerti alla baby sitter all'occorrenza? Immagino che lì in Svizzera sia così per tutti, e chi non ha i nonni a disposizione penso non abbia altra scelta che organizzarsi così.
In ogni caso

In Svizzera le mamme lavoratrici sono penalizzate, chi ha bimbi piccoli spesso lavora solo part time proprio perché la materna ha orari impossibili se si lavora a tempo pieno.

Al lavoro le vacanze devono essere programmate in anticipo e non posso dire al capo che domani devo stare a casa mezza giornata così. E non esistono i 'permessi' ci sono solo le vacanze e bisogna programmarle in largo anticipo.

E voi mamme con bimbi alla materna sapete bene quanto si ammalano e quanto bisogna stare a casa per curarli (a meno di avere un kiul pazzesco che non mi si ammala )

Mi sembra che in Italia siano flessibili, si possono prendere permessi non pagati per motivi familiari.

E per finire ciliegina sulla torta: i dipendenti pubblici hanno la 'fortuna' di avere un medico preposto che si legge tutti i certificati medici e a volte si impiccia dicendo che il dipendente sta esagerando e che potrebbe lavorare invece di stare in malattia a casa (proprio per i tanti assenteisti eh).
Pure con il certificato possono dirti che fai troppe assenze, dicendo che sono complici i medici privati che fanno certificati a balla.

E io non posso certo andare da un medico a farmi un certificato se l'ammalato è il pupo.

Anni fa ero stata a casa 3 giorni in un mese poi il mese dopo sono stata a casa altri 3 giorni e il capo mi aveva richiamata !!

Mia mamma andrà dal medico il mese prossimo e vediamo cosa dice, speriamo non abbia problemi cronici

Fortunatamente o sfortunatamente non ho questo problema perché sono libera professionista quindi, quando ne ho bisogno sto a casa ... Ovvio che non posso assentarmi tutte le volte io, ma deve aiutarmi mio marito, un pochino mia madre (che ancora lavora) e qualche volta per non fare proprio brutta figura dico che sono malata io ... quando poi mi ammalo veramente vado al lavoro comunque perché mi sento in colpa ...
Dura la vita dei lavoratori con figli ... vabbe dai in un modo o nell'altro riesci ad andare avanti. Diventerai paranoica .. io al primo colpo di tosse sono già li davanti a mio marito con la tabella della settimana: "dunque domattina mi prendo mezza giornata così faccio venire il pediatra ... poi viene mia mamma, domani ci stai tu ... tra 3 gg se è sfebbrato lo riportiamo ..."
Dai vedrai che sarà una rccia

skyblue ha scritto:E per finire ciliegina sulla torta: i dipendenti pubblici hanno la 'fortuna' di avere un medico preposto che si legge tutti i certificati medici e a volte si impiccia dicendo che il dipendente sta esagerando e che potrebbe lavorare invece di stare in malattia a casa (proprio per i tanti assenteisti eh).
Pure con il certificato possono dirti che fai troppe assenze, dicendo che sono complici i medici privati che fanno certificati a balla.

E io non posso certo andare da un medico a farmi un certificato se l'ammalato è il pupo.

Anni fa ero stata a casa 3 giorni in un mese poi il mese dopo sono stata a casa altri 3 giorni e il capo mi aveva richiamata !!

Ma quando si ammala un pupo svizzero i pediatri lo faranno un certificato??

skyblue ha scritto:E per finire ciliegina sulla torta: i dipendenti pubblici hanno la 'fortuna' di avere un medico preposto che si legge tutti i certificati medici e a volte si impiccia dicendo che il dipendente sta esagerando e che potrebbe lavorare invece di stare in malattia a casa (proprio per i tanti assenteisti eh).
Pure con il certificato possono dirti che fai troppe assenze, dicendo che sono complici i medici privati che fanno certificati a balla.

Bè, questo non lo trovo tanto sbagliato sai? Purtroppo c'è tanta gente che ci marcia con le malattie e so di tanti dottori che fanno il certificato medico per telefono . Ovviamente non voglio generalizzare, ma lavoravo in un'agenzia per il lavoro e ti giuro che ne ho viste di cotte e di crude.

Dai non fasciarti la testa prima che si rompa
magari non si ammala, se si ammala c'è la baby sitter (se la 'usi' adesso la potresti usare anche dopo, no?!?!?) un po' la nonna e un po' il papà no?!?!?

il bambino è del 2005 e quindi è giusto che vada alla scuola materna.
il suo fisico dovrebbe essere comunque già più forte per combattere qualche malattia.
la settimana che dovrà stare a casa per malattia ti aiuterà tua mamma altrimenti prenderai una baby sitter.

skyblue ha scritto:E voi mamme con bimbi alla materna sapete bene quanto si ammalano e quanto bisogna stare a casa per curarli (a meno di avere un kiul pazzesco che non mi si ammala )

Mi sembra che in Italia siano flessibili, si possono prendere permessi non pagati per motivi familiari.

Diciamo che in Italia le leggi tutelano .. poi bisogna vedere quante riescono ad essere dipendenti a tempo indeterminato o dipendenti pubblici per poter godere delle tutele Tu puoi anche avere tutte le tutele del caso ma poi magari perdere il post di lavoro o essere relegata a mansioni minori per queste cause ... tutte cose denunciabili se vogliamo ... ma la realtà lavorativa in Italia non ti consente di scherzare col fuoco; se hai bisogno di lavorare per campare ingoi i tuoi bei rospi. Una mia amica fortunata (segretaria di ente pubblico) durante i primi due anni di nido del bimbo ha esaurito ogni permesso possibile e quasi tutte le ferie ... perché comunque non aveva i genitori disponibili (invalidi da ambo le parti) ... lei è fortunata perché appunto nessuno la ha ripresa perché in un ente pubblico nessuno ti viene a cercare ...
Però è inutile fasciarsi la testa prima di essersela rotta ... un'idea della eventuale fragilità del bimbo te la sarai pure fatta no? I bambini deboli si ammalano anche se non vanno all'asilo .. più raramente ma si ammalano ... il tuo come è stato in questi anni?

Mia mamma purtroppo non sta bene e appunto non so di preciso cos'abbia ma se lei stessa dice che non riesce più a tenere il bambino è grave la cosa, i miei stravedono per lui e lo trattano meglio di me e quindi per rinunciare deve stare peggio del previsto, ma non me lo vuole dire.
E' per quello che dice mandalo all'asilo che se io non ci sono più come fai... capito ?!

E non posso contare su mia mamma se il pupo mi si ammala tantissimo, come vedo nei vari post che circolano qui.
E la babysitter costa, già l'ex dovrà pagarla per andare a portare e riprendere il bambino 5 giorni alla settimana, se poi deve aggiungere giorni completi per malattia so già che non è d'accordo. Figuratevi che l'ex non mi passa un soldo per il bambino perché quello che lui ha l'obbligo di versare già lo versa tutto alla babysitter per 2 giorni a tempo pieno alla settimana per 1 mese.

E alla fine sono io che dovrò mettermi in gioco, lo so già, è per quello che avrei voluto ancora 1 anno di tregua.

Lalat, ho iniziato a dare al pupo lo sciroppo che mi ha consigliato ma da natale è sempre malato, è alle prese con il 4 raffreddore, mal di gola e febbre e il pediatra non mi vuole dare antibiotico.
Io ho preso 3 raffreddori da natale, e ho fatto 2 cure antibiotiche per sinusite.
Come vedi figurati se andava all'asilo... io ho il sistema immunitario debole e Angelo non so, ma visto che è mio figlio temo non sarà tanto una roccia.

Non è detto che si debba fare lui tutti i virus in circolazione ..
Comunque puoi risolvere il problema cercando una baby sitter disponibile "al volo" che ti possa tenere il bimbo in caso di malattie ..
A me quando capita e non posso assentarmi faccio sempre affidamento ad una signora molto gentile che è in pensione e non ha bisogno di nessun preavviso per tenermi i pupi .. basta un colpo di telefono e lei si fionda a casa mia

mannaggia che brutta situazione!!!

la situazione non è delle migliori...

non conoscendo la tua situazione di chiedo:

abitate tutti in svizzera? tu, A., i tuoi genitori e l'ex?

L'ex non può darsi malato via via? (non so che "limiti" ci sono.. tra voi, visite, fine settimana ecc...)

cosa mi verrebbe da consigliarti: chiedere a un altro pediatra? cambiarlo ecc?
non dico di dare l'antibiotico 350 gg all'anno... però mi pare troppo restio nel consentire una cura + tosta...

ammesso e concesso che tu te lo possa permettere, non riesci a ridurre l'orario di lavoro?

Barbara, il primo anno di asilo sarà molto probabilmente duro per il sistema immunitario di Angelo, considerando che comunque si ammala già così adesso, senfra frequentare l'asilo ....
purtroppo esiste la "legge del primo anno di comunità", sia che sia di nido o -se il bimbo non ha mai frequentato il nido ma direttamente la materna- o di asilo.
La mia pediatra ha detto che se il bimbo "salta" l'asilo, allora il primo anno "terribile" slitterà alla 1°elementare !!!!
insomma, il primo anno di vita in comune con altri bambini !
Quindi, o prima o dopo, mi sa che ti tocca ....se non il prox anno, ci dovrai fare i conti alle elementari, e lì non potrai scegliere se mandarlo o no!
Poi ovvio dipende dal bambino, la mia -a parte qualche raffreddore e tosse, per le quali la mando cmnq all'asilo- quest'anno (da settembre a oggi) ha avuto solo 1 volta la gastroenterite , e 2 volte la febbre (ma nel fine settimana :prrrr )

secondo me cmnq considerando che Angelo è "grande" l'asilo sarà un bene sopratutto per lui, per la sua socializzazione
...mi fanno un pò "pena" i bimbi grandi fissi in casa con la babysitter o con i nonni, pensa che io la mando all'asilo -pur essendo io casalinga e quindi non avendo la stretta necessità- proprio per farla stare con altri bambini perchè lei si annoierebbe a morte a stare tutto il gg, tutti i gg a casa (e d'inverno, quando fuori è freddo e brutto, mica puoi portarli fuori ...) con me che cmnq mi devo dedicare ad altro

quindi pensa che Angelo si divertirà .......
per il resto, io credo che -pur con i problemi di salute di tua madre, che spero non siano così gravi- se unatantum dovessi chiedere a tua madre di stare 2 gg con Angelo perchè è malato, non te lo negherebbe .....
un conto è averlo come impegno fisso, che a tua madre può spaventare per mille motivi, un conto è tenertelo all'occorrenza per pochi gg in "emergenza"

skyblue ha scritto:Quindi la vedo male se si ammalerà tanto il primo anno ... e se mi ammalo anche io e resto a casa spesso rischio il posto di lavoro

Si vabbè ma in Svizzera sono dei negrieri! La gente non si ammala per più di 10 giorni l'anno e poi magari ti riprendono pure?? Sono basita.
I bambini alla materna o al nido (dipende da quando iniziano a frequentare) si ammalano spesso, è un dato di fatto e non possiamo fargliene una colpa, anzi, io quando Ale stava sempre male ci tenevo a stare io a casa con lui, quando gli prendono i febbroni a 39 o i virus intestinali hanno bisogno della mamma. Lo ammetto: mi sono inventata malattie mie e ho presto tutti i permessi non retribuiti che potevo (che qui in Italia ci spettano fino ai 3 anni).

Non voglio spaventarti Skyblue, ma insomma, devi organizzarti in qualche modo, l'importante è che non ci rimetta il bambino perché considera che sono importanti anche i periodi di convalescenza tra una malattia e l'altra, non è che passata la ferbbre il giorno dopo lo potresti riportare subito all'asilo.
E in bocca al lupo per tua madre